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江门市(恩平市、新会区、开平市、江海区、鹤山市、台山市、蓬江区)
资阳市(雁江区、安岳县、乐至县) 南通市(崇川区、海门区、如东县、启东市、通州区、如皋市、海安市)
牡丹江市(宁安市、东安区、海林市、爱民区、西安区、林口县、东宁市、绥芬河市、阳明区、穆棱市)
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三明市(大田县、宁化县、清流县、三元区、明溪县、将乐县、尤溪县、泰宁县、建宁县、永安市、沙县区)台州市(路桥区、温岭市、天台县、玉环市、黄岩区、仙居县、三门县、临海市、椒江区)
德州市(德城区、禹城市、庆云县、夏津县、陵城区、武城县、宁津县、齐河县、平原县、乐陵市、临邑县) 衢州市(衢江区、常山县、龙游县、江山市、柯城区、开化县)
呼和浩特市(土默特左旗、新城区、回民区、赛罕区、清水河县、武川县、和林格尔县、玉泉区、托克托县)
淮安市(洪泽区、清江浦区、金湖县、盱眙县、涟水县、淮安区、淮阴区)
延边朝鲜族自治州(敦化市、图们市、龙井市、和龙市、延吉市、安图县、珲春市、汪清县)
杭州市(钱塘区、富阳区、临安区、拱墅区、萧山区、建德市、余杭区、临平区、桐庐县、上城区、西湖区、滨江区、淳安县)
鸡西市(滴道区、城子河区、麻山区、梨树区、恒山区、虎林市、鸡冠区、密山市、鸡东县)
襄阳市(襄州区、谷城县、老河口市、宜城市、枣阳市、樊城区、襄城区、保康县、南漳县)
衡水市(安平县、武邑县、深州市、冀州区、饶阳县、枣强县、武强县、桃城区、景县、阜城县、故城县)
绍兴市(上虞区、柯桥区、诸暨市、嵊州市、越城区、新昌县)
辽阳市(太子河区、灯塔市、白塔区、弓长岭区、宏伟区、辽阳县、文圣区)
东营市(河口区、东营区、广饶县、利津县、垦利区)
北京市(怀柔区、大兴区、石景山区、门头沟区、密云区、朝阳区、通州区、东城区、平谷区、海淀区、顺义区、昌平区、延庆区、丰台区、房山区、西城区)
柳州市(三江侗族自治县、柳江区、鹿寨县、柳南区、柳北区、鱼峰区、融安县、融水苗族自治县、柳城县、城中区)
阿克苏地区(阿克苏市、温宿县、沙雅县、新和县、阿瓦提县、库车市、乌什县、柯坪县、拜城县)
福州市(闽侯县、平潭县、马尾区、连江县、长乐区、闽清县、仓山区、罗源县、台江区、永泰县、福清市、晋安区、鼓楼区)
玉树藏族自治州(玉树市、称多县、治多县、杂多县、曲麻莱县、囊谦县)
海南藏族自治州(贵南县、兴海县、共和县、同德县、贵德县)
甘孜藏族自治州(炉霍县、色达县、新龙县、理塘县、巴塘县、德格县、得荣县、雅江县、康定市、九龙县、乡城县、泸定县、稻城县、甘孜县、石渠县、道孚县、白玉县、丹巴县)
桂林市(雁山区、七星区、阳朔县、恭城瑶族自治县、平乐县、荔浦市、象山区、叠彩区、龙胜各族自治县、灵川县、灌阳县、资源县、全州县、兴安县、永福县、秀峰区、临桂区)
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阳泉市(矿区、平定县、城区、郊区、盂县)
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莆田市(秀屿区、城厢区、仙游县、涵江区、荔城区)
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东莞市
财报显示,珍酒李渡的5名执行董事中,有3人年薪超千万。其中,首席执行官颜涛年薪最高,为1538.8万元;其次为副总裁朱琳和罗永红,年薪分别为1180.4万元和1180.2万元。而有着“白酒教父”之称的董事会主席吴向东年薪为566.2万元。
即使不考虑股权激励付款,这3名高管的薪酬,相比2023年也有大幅增加。颜涛由477.8万元增加到532.8万元;朱琳由233.3万元增加到256.3万元;罗永红由224.8万元增加到256.1万元。
然而,珍酒李渡2024年的业绩增幅却远远低于高管薪酬的增幅。全年营业收入为70.67亿元,同比微增0.5%。这一增速创下2021年以来新低,其中,下半年营收同比下滑16.5%。
2024年实现归母净利润13.24亿元,相比2023年的23.27亿元同比大幅下滑43.1%。净利润骤降的主因是金融工具公允价值变动、股权激励费用等非经营性因素,以及高端产品动销不及预期。经调整后净利润为16.76亿元,同比增长3.3%。
无论是市值还是经营业绩,珍酒李渡均难言成绩优异,但高管的薪酬却大幅上涨,珍酒李渡在财报中并没有对此做出过多解释,只是表示,公司已成立薪酬委员会,以审阅公司所有董事及高级管理层薪酬的薪酬政策及架构。董事以袍金、薪金、花红、其他津贴、实物福利和退休计划供款的形式收取薪酬,根据各董事的职责、资格、职位和资历厘定董事的薪酬。
金通社注意到,珍酒李渡最高薪酬人士并不在公司董事中。财报信息显示,公司5名最高薪酬人士中有4名为董事,另有1名人士年薪高达1724.1万元,相当于每天收入近5万元。
珍酒贡献了公司63.4%的收入,但珍酒2024年收入却同比减少2.3%,由45.83亿元下降到44.79亿元。在财报中珍酒李渡解释称,业绩下降是由于珍酒于2024年下半年有意减缓了珍三十产品的市场扩张节奏,并削减了珍十五和珍三十的支线产品,以稳定市场价格并谋求长期发展;另外基于产品结构优化策略,珍酒的电商业务削减了部分单价较低、毛利率不高的中低端产品。
金通社注意到,珍酒李渡的高管团队在2024年并非都是加薪。执行董事、公司秘书吴光曙由2023年的229.8万元降低到183.3万元,降幅为20%。而且,吴光曙2024年也没有获得股权激励。
资料显示,这名遭降薪的吴光曙,今年54岁,于2021年10月加入珍酒李渡并被委任为公司秘书,2022年12月24日担任执行董事,主要负责公司秘书事宜及国际业务拓展。
值得关注的是,吴光曙将于今年5月9日召开的股东大会上辞任执行董事,将担任高级顾问。公告表示,吴光曙由于希望专注于其他个人事务,彼已决定于股东周年大会结束后退任执行董事,且不会于股东周年大会上寻求膺选连任。
而接替吴光曙执行董事职位的,将是吴向东的儿子吴其融。资料显示,吴其融今年28岁,2018年毕业于伯明翰大学,主修计算机系统工程及工商管理。2019年10月加入珍酒李渡,先后在酒厂及销售部门担任职位,管理数字营销部,并于2025年1月起担任副总裁。吴其融还是长沙市第十六届人大代表。
珍酒李渡的公告称,吴其融在企业管理中强调效率与创新,其所推动的数字化策略与集团‘AI+行业应用’的发展方向高度契合。自成立数字营销部并担任总经理以来,全面领导珍酒李渡的电商业务、在线线下业务的融合及数字化转型。
但财报却显示,珍酒李渡包括电销在内的直销收入,2024年同比减少11.5%,由上年的8.03亿元下降到7.11亿元。珍酒李渡解释称,这主要是由于削减了一些低毛利的电商产品销量。