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天水市(秦安县、武山县、张家川回族自治县、甘谷县、麦积区、秦州区、清水县)

伊春市(汤旺县、丰林县、伊美区、南岔县、友好区、嘉荫县、大箐山县、金林区、铁力市、乌翠区)

池州市(东至县、贵池区、青阳县、石台县)

信阳市(光山县、淮滨县、固始县、息县、商城县、罗山县、平桥区、新县、浉河区、潢川县)  永州市(道县、江华瑶族自治县、宁远县、双牌县、零陵区、蓝山县、新田县、江永县、东安县、冷水滩区、祁阳市)

蚌埠市(龙子湖区、五河县、淮上区、禹会区、蚌山区、怀远县、固镇县)

林芝市(米林市、工布江达县、巴宜区、察隅县、墨脱县、朗县、波密县)

梧州市(苍梧县、长洲区、蒙山县、岑溪市、龙圩区、万秀区、藤县)拉萨市(曲水县、城关区、达孜区、林周县、墨竹工卡县、当雄县、堆龙德庆区、尼木县)

珠海市(斗门区、香洲区、金湾区)  海南藏族自治州(共和县、兴海县、同德县、贵德县、贵南县)

无锡市(新吴区、梁溪区、惠山区、宜兴市、江阴市、锡山区、滨湖区)

临沧市(耿马傣族佤族自治县、临翔区、凤庆县、沧源佤族自治县、云县、双江拉祜族佤族布朗族傣族自治县、永德县、镇康县)

那曲市(申扎县、班戈县、巴青县、尼玛县、聂荣县、安多县、双湖县、比如县、色尼区、嘉黎县、索县)

淄博市(张店区、桓台县、博山区、周村区、高青县、淄川区、临淄区、沂源县)

沈阳市(新民市、法库县、沈北新区、康平县、浑南区、和平区、大东区、沈河区、辽中区、苏家屯区、皇姑区、铁西区、于洪区)

日喀则市(萨迦县、南木林县、谢通门县、吉隆县、定日县、定结县、康马县、拉孜县、岗巴县、萨嘎县、仲巴县、仁布县、亚东县、昂仁县、桑珠孜区、白朗县、聂拉木县、江孜县)

牡丹江市(阳明区、西安区、宁安市、绥芬河市、海林市、爱民区、林口县、东宁市、东安区、穆棱市)

恩施土家族苗族自治州(咸丰县、巴东县、宣恩县、鹤峰县、来凤县、建始县、恩施市、利川市)

包头市(九原区、青山区、昆都仑区、石拐区、白云鄂博矿区、土默特右旗、东河区、达尔罕茂明安联合旗、固阳县)

常德市(澧县、武陵区、鼎城区、桃源县、临澧县、石门县、安乡县、津市市、汉寿县)

临夏回族自治州(东乡族自治县、积石山保安族东乡族撒拉族自治县、和政县、广河县、临夏市、临夏县、永靖县、康乐县)

泉州市(泉港区、石狮市、丰泽区、永春县、德化县、金门县、南安市、洛江区、晋江市、惠安县、鲤城区、安溪县)

兰州市(红古区、榆中县、城关区、西固区、永登县、七里河区、皋兰县、安宁区)

绍兴市(诸暨市、越城区、新昌县、嵊州市、上虞区、柯桥区)

厦门市(湖里区、海沧区、同安区、集美区、翔安区、思明区)

黄石市(西塞山区、大冶市、黄石港区、阳新县、下陆区、铁山区)

朔州市(平鲁区、山阴县、怀仁市、右玉县、朔城区、应县)

昌吉回族自治州(昌吉市、阜康市、奇台县、木垒哈萨克自治县、呼图壁县、玛纳斯县、吉木萨尔县)

乐山市(夹江县、沙湾区、金口河区、井研县、峨眉山市、五通桥区、犍为县、马边彝族自治县、峨边彝族自治县、市中区、沐川县)

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德州市(乐陵市、德城区、齐河县、陵城区、武城县、夏津县、宁津县、平原县、临邑县、庆云县、禹城市)

内江市(隆昌市、威远县、资中县、市中区、东兴区)

鹤岗市(东山区、向阳区、工农区、绥滨县、兴安区、萝北县、兴山区、南山区)

佛山市(禅城区、南海区、高明区、三水区、顺德区)  辽源市(东丰县、西安区、龙山区、东辽县)

济源市

吉安市(吉州区、峡江县、井冈山市、新干县、永新县、遂川县、吉水县、永丰县、青原区、万安县、泰和县、吉安县、安福县)

齐齐哈尔市(克东县、龙江县、甘南县、龙沙区、铁锋区、昂昂溪区、克山县、富拉尔基区、讷河市、依安县、建华区、富裕县、碾子山区、拜泉县、梅里斯达斡尔族区、泰来县)晋城市(泽州县、阳城县、陵川县、城区、沁水县、高平市)

锡林郭勒盟(西乌珠穆沁旗、锡林浩特市、正镶白旗、多伦县、二连浩特市、东乌珠穆沁旗、苏尼特左旗、正蓝旗、阿巴嘎旗、苏尼特右旗、太仆寺旗、镶黄旗)  泰安市(新泰市、肥城市、东平县、宁阳县、岱岳区、泰山区)

龙岩市(上杭县、长汀县、连城县、武平县、永定区、漳平市、新罗区)

郑州市(中牟县、巩义市、二七区、新密市、中原区、上街区、管城回族区、惠济区、金水区、荥阳市、登封市、新郑市)

六安市(舒城县、霍邱县、裕安区、霍山县、金寨县、金安区、叶集区)仙桃市(潜江市、神农架林区、天门市)

张掖市(肃南裕固族自治县、甘州区、临泽县、民乐县、高台县、山丹县)

抚州市(南丰县、南城县、资溪县、崇仁县、广昌县、东乡区、金溪县、黎川县、宜黄县、乐安县、临川区)

舟山市(定海区、嵊泗县、岱山县、普陀区)

阳江市(江城区、阳春市、阳西县、阳东区)

济南市(市中区、槐荫区、济阳区、莱芜区、历城区、历下区、章丘区、商河县、钢城区、长清区、天桥区、平阴县)

北京市(丰台区、西城区、密云区、海淀区、昌平区、怀柔区、石景山区、房山区、朝阳区、东城区、通州区、平谷区、门头沟区、大兴区、顺义区、延庆区)

来宾市(合山市、忻城县、武宣县、金秀瑶族自治县、兴宾区、象州县)

丹东市(元宝区、凤城市、振兴区、宽甸满族自治县、振安区、东港市)

威海市(环翠区、乳山市、文登区、荣成市)

成都市(武侯区、双流区、郫都区、金堂县、都江堰市、新都区、锦江区、彭州市、成华区、崇州市、大邑县、新津区、龙泉驿区、温江区、金牛区、蒲江县、青白江区、简阳市、青羊区、邛崃市)

汕头市(龙湖区、澄海区、潮南区、潮阳区、濠江区、南澳县、金平区)

廊坊市(广阳区、大城县、霸州市、安次区、香河县、大厂回族自治县、三河市、文安县、固安县、永清县)

嘉兴市(平湖市、南湖区、秀洲区、海宁市、海盐县、嘉善县、桐乡市)

唐山市(路北区、乐亭县、遵化市、曹妃甸区、迁安市、丰南区、滦南县、玉田县、路南区、滦州市、开平区、丰润区、古冶区、迁西县)

黄冈市(麻城市、武穴市、英山县、红安县、蕲春县、黄梅县、罗田县、团风县、黄州区、浠水县)

安康市(岚皋县、石泉县、紫阳县、白河县、平利县、汉阴县、汉滨区、宁陕县、旬阳市、镇坪县)

　　镁经

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　　“白酒教父”吴向东加速权力交接，他的儿子吴其融正逐渐走向其产业版图的权利中心。这位年仅28岁的“酒二代”早已在家族企业中历练多年，年初已经当上了珍酒李渡副总裁，能拿百万年薪。

　　本文由镁经原创发布

　　ID：mgjing001

　　作者：王一行

　　编辑：王大镁

　　“白酒教父”吴向东，正加速交接班的步伐。

　　4月17日，珍酒李渡（06979.HK）发布高管人事变动公告，宣布执行董事吴光曙将在5月9日股东周年大会结束后正式退任。与此同时，28岁的吴其融被提名为公司新任执行董事。

　　事实上，吴其融早在去年便已加入华致酒行（300755.SZ）担任董事。如果此次提名获通过，他将有望在吴向东掌控的两家上市公司中同时担任董事职务。

　　吴向东深耕白酒行业超过30年，凭借并购与参股多家白酒企业，构建起庞大的商业版图。目前，他手握两家上市公司，影响力遍及整个白酒行业。

　　作为吴向东的儿子，吴其融已经在家族企业中历练多年，从边缘公司逐步进入核心位置，正稳步走向其父亲白酒帝国的权力中心。

　　从幕后到台前，“酒二代”的历练之路

　　公开资料显示，吴其融出生于1996年，2018年毕业于英国伯明翰大学，主修计算机系统工程及工商管理。年仅28岁的吴其融，已在多家吴向东相关企业担任重要职务。

　　企查查显示，从2021年至今，吴其融先后担任过六家公司的法人代表，在12家公司担任董事、总经理等职位，并直接持股三家公司。

　　2021年6月，吴其融受让金东环保科技有限公司100%股权，成为该公司实控人。此外，吴其融还持有西藏融山水投资有限公司50%的股权，持有西藏山融水汇投资中心（有限合伙）45%的股权。

　　如今吴向东旗下的白酒资产如今被分成三大块，分别为华致酒行、珍酒李渡，以及金六福控股集团。其中，华致酒行和珍酒李渡最受关注的两家公司。在2024年之前，吴其融并没有出现在这两家公司的董监高名单中。

　　根据公开资料，从2019年开始，吴其融便进入其父亲的公司工作。

　　2019年至2023年期间，吴其融先后在金东环保科技有限公司、湖南融睿汇环保科技有限公司、四川融睿汇环保科技有限公司、湖南金东酒业有限公司、云南金六福贸易有限公司等企业担任法定代表人、董事、总经理等重要职务。

　　上述这些公司在吴向东的商业版图中并不属于核心公司，从2023年开始，吴其融才逐渐进入一些比较重要的公司。

　　2023年1月，吴其融还担任了华致酒行控股股东云南融睿高新技术投资管理有限公司（简称“云南融睿”）执行董事兼总经理，同时他也是华泽集团有限公司法定代表人，并担任董事兼总经理等职务。

　　这两家公司的实控人都是吴向东，而且都是华致酒行的股东，其中云南融睿持有47.8%的股权，华泽集团持有7.64%的股权。

　　在此之前，吴其融可以说一直在“幕后”历练，从2024年开始，他才逐渐走入公众视野。

　　去年10月，华致酒行发布公告，非独立董事、总经理李伟辞职，接过李伟空出的董事之位的便是吴其融。另外，总经理、法定代表人、战略委员会委员等职务则由副总经理杨武勇接任。杨武勇比李伟大7岁，是跟随吴向东多年的“老将”。

　　同年11月，吴其融还担任了酩悦轩尼诗香格里拉（德钦）酒业有限公司的董事，该公司是华泽集团与酩悦轩尼诗合资成立的葡萄酒公司。

　　今年，吴其融又被提名为珍酒李渡董事。公告资料显示，吴其融在2019年10月便加入珍酒李渡，在公司内先后在酒厂及销售部门工作，负责管理数字营销部，并自2025年1月起担任副总裁。吴其融已与公司订立服务协议，自2025年5月9日起计为期三年。根据服务协议，吴其融有权收取年薪及酌情花红合共每年人民币125万元。

　　业内分析称，吴其融进入上市公司任职算是迈出了一大步，虽然尚未进入权力中心，但可以看出，吴向东已经开始“栽培”儿子，为企业的传承铺路。

　　中国酒业分析师蔡学飞认为，“酒二代”以职业经理人的方式接班，让年轻高管从生产、销售到战略全面历练，避免“空降式”晋升引发的组织排斥，保留家族控制权，符合当前酒企传承趋势。

　　吴向东运筹资本，吴其融主攻电商

　　从吴其融的履历可以看出，吴向东似乎想将其培养成精通数字营销的“酒二代”。

　　吴向东以渠道创新与资本运作见长。例如，吴向东早年通过电视广告轰炸打开市场，而吴其融则转向直播电商与数字化营销。

　　吴其融很早就开始积累数字营销方面的经验。早在2021年12月，华致酒行就发布公告称，为进一步推动公司电子商务业务的发展，公司拟与吴其融、胡锦文、贺忠诚共同投资设立湖南华致数字营销服务有限公司（简称“华致数字”），以开展短视频、直播以及相关经营业务。

　　彼时，吴其融才25岁，便担任该公司的法人代表，同时也是执行董事和总经理。不过，企查查显示，华致数字已经在2024年1月注销了。这家公司可能只是给吴其融“刷经验”的。

　　2023年5月，一则参访酒仙集团的报道显示，吴其融罕见露面。他代表金东集团，表达了与酒仙集团在市场推广、营销管理等方面合作的意愿。

　　不论是在华致酒行还是在珍酒李渡，吴其融主要负责电商业务和数字化转型。

　　酒业独立评论人肖竹青在接受媒体采访时曾表示，“小吴总已经深度介入家族的白酒生意，其负责的数字化营销卓有成效。”

　　据《21世纪商业评论》报道，吴其融还在长沙布局了300人的电商新零售团队，负责产品策划、外宣文案和网红直播等，华致酒行体系的互联网销售取得超预期增长。

　　财报显示，2024年电商业务营收激增72.87%，达到20.92亿元人民币，一跃成为华致酒行的第二大业务板块，占总营收的22.11%。这是否都是吴其融的功劳，尚不好下定论。

　　吴其融在珍酒李渡主要是负责电商业务及营销工作。据珍酒李渡的公告，吴其融自成立数字营销部并担任总经理以来，全面领导集团的电商业务、线上线下业务的融合及数字化转型。2020年10月，吴其融还促成湖南珍酒商贸有限公司的成立，整合了物流、研发团队。

　　珍酒李渡的电商业务似乎就没那么顺利了。该公司并没有直接披露电商数据，财报显示，珍酒李渡包括电销在内的直销收入，2024年同比减少11.5%，由上年的8.03亿元下降到7.11亿元。珍酒李渡解释称，这主要是由于削减了一些低毛利的电商产品。

　　今年1月，吴其融出任珍酒李渡副总裁，这能否为其电商业务带来新的突破，值得期待。

　　最近几年，酒企纷纷将品牌年轻化、培育年轻消费者作为重要战略，高管年轻化已经成为新趋势。

　　吴其融进入两家上市酒企的董事会，既是吴向东权力交接的关键一步，也是传统白酒行业拥抱年轻化与数字化的尝试。

　　既是交接班，也是破局之举

　　吴其融的接班之路并非坦途。

　　当前白酒行业面临库存高企、价格倒挂、头部酒企加码直销等压力。这让华致酒行赖以生存的“名酒代理+连锁门店”模式遭遇严峻考验。

　　虽然华致酒行的电商业务增长迅猛，但依然难以彻底抵消传统渠道的冲击。财报显示，2024年华致酒行实现营业收入约94.64亿元，同比减少6.49%；归属于上市公司股东的净利润约4444.59万元，同比大降81.11%。华致酒行的这份年报揭示了传统酒商转型的阵痛。

　　同样面临困境的还有珍酒李渡，其2024年净利润同比下降43.1%，传统渠道的毛利率已降至9.36%的历史低点。在此背景下，吴其融被提名进入董事会，或许预示着公司将从数字化转型与新零售模式中寻求突破。

　　白酒行业正处于调整期，传统经销商模式遭遇多重挑战：名酒厂商推进直销不断压缩中间商利润空间，电商价格战加剧渠道内卷，主力消费人群逐渐老龄化，年轻一代的饮酒习惯发生深刻变化，供需两端的错位正在形成长期矛盾。

　　中国白酒营销专家肖竹青指出，白酒行业面临的最大挑战是购买力不足以及消费端欲望降低带来的冲击。竞争加剧、高库存、价格倒挂等现象也给白酒企业带来了不小的挑战。因此，开辟新的消费赛道成为酒企的当务之急，其中年轻人群体成为白酒企业瞄准的目标。

　　酒二代与其父辈相比，一般学历较高、思想较活跃、视野较宽阔、接受新鲜事物较快、更能理解年轻群体的想法。目前酒二代中80后、90后比重越来越大，在其观念与传统酒行业形成强烈碰撞的过程中，或许能为传统酒产业注入新生力量与想法。

　　酒类分析师、知趣营销总经理蔡学飞认为，从行业层面看，“酒二代”进入核心管理层，是中国酒业人员结构升级的必然阶段，标志着白酒行业传统草莽式创业时代的终结，以及精英化、知识化管理时代的开启。

　　在他看来，酒二代不仅拥有扎实的教育背景，也在企业内部经历了多年锤炼，理论与实践并重，在品牌推广、渠道创新和产品研发等方面具备积极推动作用。蔡学飞表示，在“子承父业”的继承模式下，酒二代们既承担着“稳居”的职责，也承担着破局的使命。

　　在此背景下，吴向东选择让拥有计算机和工商管理专业背景的吴其融主导数字化转型，可以说是顺势而为的破局之举。

　　不过，吴其融主导的数字化战略成效尚未完全显现，而家族企业的传承压力与行业竞争格局的剧变，正考验着他的战略定力与创新能力。

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