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黔南布依族苗族自治州(瓮安县、罗甸县、荔波县、龙里县、平塘县、福泉市、惠水县、长顺县、三都水族自治县、贵定县、独山县、都匀市)

西宁市(城西区、城北区、湟源县、城中区、湟中区、大通回族土族自治县、城东区)

南充市(蓬安县、阆中市、顺庆区、嘉陵区、仪陇县、高坪区、营山县、南部县、西充县)

菏泽市(曹县、巨野县、牡丹区、鄄城县、单县、成武县、定陶区、东明县、郓城县)  沈阳市(法库县、新民市、和平区、沈北新区、大东区、康平县、于洪区、皇姑区、浑南区、辽中区、苏家屯区、铁西区、沈河区)

宿州市(灵璧县、泗县、埇桥区、萧县、砀山县)

信阳市(淮滨县、罗山县、浉河区、固始县、商城县、息县、平桥区、新县、潢川县、光山县)

湘潭市(雨湖区、湘乡市、湘潭县、韶山市、岳塘区)

锦州市(古塔区、义县、凌河区、黑山县、北镇市、凌海市、太和区)  淮北市(相山区、杜集区、烈山区、濉溪县)

广州市(番禺区、增城区、荔湾区、海珠区、南沙区、黄埔区、天河区、越秀区、从化区、白云区、花都区)

廊坊市(大厂回族自治县、固安县、三河市、永清县、霸州市、安次区、香河县、广阳区、大城县、文安县)

乌鲁木齐市(达坂城区、沙依巴克区、新市区、水磨沟区、米东区、天山区、头屯河区、乌鲁木齐县)

吴忠市(红寺堡区、利通区、同心县、盐池县、青铜峡市)

酒泉市(阿克塞哈萨克族自治县、敦煌市、瓜州县、肃州区、金塔县、肃北蒙古族自治县、玉门市)

江门市(新会区、蓬江区、恩平市、鹤山市、江海区、开平市、台山市)

海南藏族自治州(贵德县、共和县、贵南县、同德县、兴海县)

那曲市(聂荣县、安多县、比如县、色尼区、班戈县、申扎县、索县、巴青县、嘉黎县、尼玛县、双湖县)

湛江市(吴川市、徐闻县、遂溪县、雷州市、赤坎区、麻章区、霞山区、坡头区、廉江市)

怀化市(会同县、麻阳苗族自治县、芷江侗族自治县、通道侗族自治县、溆浦县、靖州苗族侗族自治县、中方县、沅陵县、新晃侗族自治县、鹤城区、辰溪县、洪江市)

资阳市(乐至县、安岳县、雁江区)

黑河市(北安市、爱辉区、逊克县、嫩江市、孙吴县、五大连池市)

宁德市(寿宁县、霞浦县、蕉城区、柘荣县、古田县、屏南县、周宁县、福鼎市、福安市)

雅安市(宝兴县、荥经县、雨城区、芦山县、天全县、石棉县、汉源县、名山区)

保定市(顺平县、蠡县、容城县、安国市、定兴县、莲池区、望都县、竞秀区、高阳县、定州市、雄县、唐县、安新县、易县、涞源县、清苑区、曲阳县、徐水区、涿州市、满城区、阜平县、涞水县、博野县、高碑店市)

贺州市(富川瑶族自治县、平桂区、昭平县、钟山县、八步区)

延安市(富县、宝塔区、宜川县、安塞区、洛川县、志丹县、子长市、延长县、吴起县、甘泉县、延川县、黄龙县、黄陵县)

日照市(莒县、岚山区、东港区、五莲县)

佳木斯市(前进区、向阳区、同江市、桦川县、抚远市、桦南县、汤原县、郊区、富锦市、东风区)

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肇庆市(四会市、端州区、高要区、广宁县、怀集县、德庆县、封开县、鼎湖区)

巴音郭楞蒙古自治州(焉耆回族自治县、库尔勒市、博湖县、尉犁县、和静县、且末县、轮台县、和硕县、若羌县)

滁州市(南谯区、凤阳县、琅琊区、定远县、天长市、全椒县、明光市、来安县)

河源市(和平县、龙川县、连平县、源城区、紫金县、东源县)  齐齐哈尔市(依安县、建华区、克山县、克东县、讷河市、富裕县、昂昂溪区、铁锋区、龙江县、富拉尔基区、拜泉县、梅里斯达斡尔族区、龙沙区、碾子山区、泰来县、甘南县)

深圳市(宝安区、罗湖区、福田区、龙岗区、光明区、南山区、龙华区、盐田区、坪山区)

大理白族自治州(剑川县、南涧彝族自治县、弥渡县、巍山彝族回族自治县、漾濞彝族自治县、洱源县、宾川县、永平县、祥云县、鹤庆县、云龙县、大理市)

芜湖市(弋江区、镜湖区、鸠江区、湾沚区、无为市、南陵县、繁昌区)石家庄市(灵寿县、正定县、行唐县、井陉矿区、裕华区、新乐市、平山县、新华区、长安区、藁城区、桥西区、元氏县、深泽县、赞皇县、井陉县、辛集市、晋州市、鹿泉区、无极县、高邑县、栾城区、赵县)

抚州市(宜黄县、广昌县、东乡区、崇仁县、资溪县、乐安县、黎川县、南城县、金溪县、临川区、南丰县)  黄南藏族自治州(尖扎县、同仁市、河南蒙古族自治县、泽库县)

怒江傈僳族自治州(泸水市、福贡县、贡山独龙族怒族自治县、兰坪白族普米族自治县)

孝感市(云梦县、应城市、大悟县、汉川市、安陆市、孝南区、孝昌县)

辽源市(龙山区、西安区、东辽县、东丰县)五指山市(东方市、屯昌县、保亭黎族苗族自治县、昌江黎族自治县、琼海市、白沙黎族自治县、琼中黎族苗族自治县、万宁市、定安县、临高县、陵水黎族自治县、澄迈县、文昌市、乐东黎族自治县)

泰安市(宁阳县、岱岳区、新泰市、肥城市、泰山区、东平县)

甘南藏族自治州(夏河县、临潭县、迭部县、舟曲县、卓尼县、玛曲县、碌曲县、合作市)

内蒙古自治区

海东市(互助土族自治县、循化撒拉族自治县、平安区、乐都区、民和回族土族自治县、化隆回族自治县)

东莞市

永州市(蓝山县、双牌县、江华瑶族自治县、冷水滩区、江永县、新田县、东安县、祁阳市、零陵区、宁远县、道县)

德阳市(中江县、绵竹市、什邡市、旌阳区、罗江区、广汉市)

恩施土家族苗族自治州(宣恩县、恩施市、建始县、来凤县、利川市、鹤峰县、咸丰县、巴东县)

广安市(前锋区、华蓥市、武胜县、岳池县、邻水县、广安区)

朝阳市(喀喇沁左翼蒙古族自治县、双塔区、凌源市、建平县、龙城区、朝阳县、北票市)

上饶市(广信区、万年县、广丰区、德兴市、信州区、铅山县、弋阳县、横峰县、余干县、鄱阳县、玉山县、婺源县)

海北藏族自治州(海晏县、门源回族自治县、祁连县、刚察县)

玉溪市(易门县、澄江市、通海县、峨山彝族自治县、新平彝族傣族自治县、华宁县、红塔区、元江哈尼族彝族傣族自治县、江川区)

长春市(朝阳区、南关区、绿园区、榆树市、二道区、公主岭市、宽城区、德惠市、九台区、农安县、双阳区)

郴州市(嘉禾县、北湖区、汝城县、苏仙区、宜章县、安仁县、临武县、桂东县、资兴市、桂阳县、永兴县)

益阳市(南县、资阳区、沅江市、安化县、赫山区、桃江县)

　　来源：国际金融报

　　营收、利润双降后，啤酒巨头百威亚太（01876.HK）又陷裁员风波。

　　近日，有媒体曝出，百威亚太计划今年削减约15%的运营成本，其中包括裁员数千人。同时，该集团中国业务将是裁员重灾区，因中国员工占集团总人数80%以上。消息一经传出，引发市场广泛关注。

　　很快百威亚太否认了该消息。其转述总部回应称，有关2025年计划裁撤数千岗位的报道不实，仍将持续在中国进行长期投资。

　　这一剧情走势似曾相识。

　　2024年初，百威中国同样被传将要裁员，裁员比例高达20%。当时，公司层面也予以否认，表示传言不属实，百威中国人员组织稳定，并始终致力于业务运营的不断优化，以提高效率，创造更多长期价值。

　　尽管否认裁员，但2024年人员“优化”已成为事实。

　　财报显示，2024年，百威亚太雇佣超过2.1万名员工，而2023年，该数字还停留在约2.5万名。相当于一年时间，减少了大概4000名员工，减员比例约16%。此前几年，百威亚太人员波动相对平缓。

　　左宇制表

　　社交平台上，有自称百威员工的网友在2024年3月透露，刚被裁员，干了6年的职能岗，“百威内部复杂，慢慢业务都外包了”。

　　员工规模收缩或与公司业绩承压有关，尤其是中国市场表现不佳。

　　去年，百威亚太啤酒销量848.1万千升，同比下降8.8%；实现收入62.46亿美元（约合人民币453亿元），同比下降7%；正常化除息税折旧摊销前盈利18.07亿美元（约合人民币131亿元），同比下降6.3%。

　　中国市场是拖累业绩下滑的关键。

　　受消费者消费意愿疲弱、业务布局上更着重的即饮渠道人流减缓及消费减少等因素影响，2024年百威亚太在中国市场销量锐减11.8%，收入及每百升收入分别下滑13%及1.4%。同时，其在中国市场的份额也减少1.49个百分点。

　　作为百威亚太的核心市场，2022年中国市场曾为公司贡献超七成收入，是业绩增长的强劲引擎。去年这一市场的下滑，直接影响了百威亚太业绩表现。

　　孙婉秋摄

　　面对压力，百威亚太不仅缩减人员，管理层也进行了调整。

　　2025年2月26日，披露财报的同时，百威亚太董事会还宣布，首席执行官及联席主席杨克即将离任且离开百威亚太，并委任在公司工作29年的资深员工、全球首席供应链运营官程衍俊接任首席执行官及联席主席。相关任命已于4月1日生效。

　　与比利时籍的杨克不同，即将上任的程衍俊是中国国籍，也是一位在百威拥有29年经验的资深酿酒师，2005年其被任命为哈尔滨集团的首席执行官，对中国市场及哈尔滨啤酒有着深入了解。此举也被市场认为，意在重新提振中国市场的表现。

　　中国区的高管变动其实要更早一些。

　　有研报指出，去年底内部官宣任命后，百威中国区新总裁FabioSala已于2025年1月1日上任，其是长期在欧洲市场工作的巴西人；首席战略官（CSO）也由此前华东区域负责人接任。

　　这一系列人事调整的背后，反映出百威亚太对中国业务调整的决心。杨克也在业绩会上表示，2025年中国团队的首要任务就是实现市场份额的增长。

　　然而，要夺回失去的市场份额，并非易事。

　　近些年，中国啤酒产量自2013年到达顶峰之后，持续呈下滑趋势，至2017年间，市场高端化需求初现，百威在高端市场独占鳌头；2018年后高端化成为行业主线，啤酒厂商们纷纷发力，打造战略大单品，行业竞争加剧，也在一定程度上给百威亚太造成了冲击。

　　如华润啤酒将收购的喜力作为高端化重要抓手，抢占市场份额；青岛啤酒推出百年之旅、一世传奇、原浆生啤、白啤等高端化产品；燕京啤酒也推出V10、狮王精酿等承接更高价位带流量等。

　　未来，百威亚太能否重振中国市场业绩，未知数颇多。

　　4月17日金融一线消息，宁波银行发布2024年度报告。华夏银行行长瞿纲发布致辞称，“大道至简，实干为先”，华夏银行将始终以服务实体经济为根本宗旨，以防控经营风险为永恒主题，以金融守正创新为发展动力，脚踏实地，行不怠，在服务首都金融高质量发展与中国式现代化的征程中，与各方同仁共绘金融强国新章。

　　以下为致辞全文：

　　2024年，中华人民共和国迎来75周年华诞，“十四五”规划实施进入收官关键之年，全面深化改革扬帆再启航，中国式现代化征途如虹。华夏银行坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习宣传贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入落实北京市委市政府、市国资委决策部署及监管要求，在服务国家战略中践行初心，在深耕“五篇大文章”中勇担使命，在擘画高质量发展中砥砺奋进，以稳健向好的经营成果向时代交出答卷：资产总额43，764.91亿元，较上年末增长2.86%；实现归属于上市公司股东的净利润276.76亿元，较上年增长4.98%；不良贷款余额及不良贷款率实现“双降”，市值显著增长，连续3年荣全球银行50强。

　　秉“金融为民”之志，润泽实体经济血脉。2024年，我们以金融活水精准浇灌实体沃土，彰显责任担当。

　　——锚定国之所需。持续完善对国民经济重点领域和薄弱环节的常态化支持机制，重点加大对制造业、科技创新、专精特新、战略性新兴产业及碳减排领域的信贷投放。紧跟企业数字化转型浪潮，迭代升级财资管理功能，扩展对公线上服务生态，优化结算资金管理效能。践行“支付为民”初心，提升支付服务便利化水平。

　　——贯通区域脉络。坚持“立足首都、辐射全国”，紧紧围绕国家“三区”发展战略。为央国企重点项目做好综合金融服务。积极推进企业数字人民币业务，助力北京全球数字经济标杆城市建设。深化“京津冀金融服务主办行”建设，为河北首衡农副产品物流园区等三地协同发展重点项目提供综合投融资服务。加速长三角一体化区域分行高质量发展，积极融入创新发展主流，构建“商行+投行”联动优势，打造零售服务新矩阵培育金融市场业务增长极。提速粤港澳大湾区分行发展，聚焦主流产业构建多层次服务体系，创设全国首个碳排放质押融资数字化项目，深化互联互通，跨境理财通南向通获批开业，境外债承销实力再上新阶。

　　——服务开放新局。深化高水平对外开放，推进“内外贸”“本外币”“离在岸”“结算+融资+财资”四个一体化经营，不断完善全球代理行网络布局。大力推动跨境人民币业务发展，跨境人民币收付金额达1.230.86亿元，同比增长20.20%。助力企业跨境直接融资，境外债承销规模达182.01亿元。

　　书“五篇大文章”之贵，夯实高质量发展根基。2024年，我们加强顶层设计，健全配套机制，落地行动方案，推动“五篇大文章”阶段目标全面超额完成。

　　——科技金融赋能创新。加快科技支行布局，优化科技型企业信贷资源配置与定价机制。建立授信绿色通道，完善科技型企业评级体系。创新推出研发贷款产品，推广应用投联贷、选择权贷款等投贷协同特色产品。科技型企业贷款余额近1600亿元，增速高出各项贷款4.81个百分点。

　　——绿色金融巩固优势。构建“绿色贷款+投资+债务融资工具承销+租赁+理财+消费”全产品体系，在产品和服务模式创新方面持续突破，绿色贷款余额首次突破3000亿元，增速高出各项贷款10.06个百分点，提前完成规划目标。

　　——普惠金融润泽民生。通过数字普惠重塑普惠金融服务格局，构建全流程数字化运营机制，聚焦小微企业、“三农”、新市民、新型就业者等特定群体，不断增强普惠金融服务适配性。创新小微企业金融产品和服务模式，强化综合金融服务对小微企业的支持能力。小微企业贷款余额6，015.26亿元，比上年末增长2.83%。

　　——养老金融提速布局。完成全渠道适老化改造，新增养老金账户超27万户，个人养老金客户达59万户，服务老年客群超700万户，金融资产总额4，098亿元；养老产业融资总量增加230.26亿元，增速109.14%。

　　——数字金融驱动变革。数字化营收占比提升至21.73%，数字经济核心产业客户9.37万户，贷款余额817.59亿元、增速30.56%，产业数字金融累计服务生态客户超4000户、信贷投放破百亿。集团化数据管理体系初步形成，数据赋能初见成效，数字化经营、营销、风控能力全面进阶，远程银行建设取得突破性进展。

　　行“静水流深”之变，凝聚战略转型动能。2024年，我们持续推进战略转型，加强集团化、精细化管理，以改革发展促经营质效提升。

　　——经营质效实现“四个提升”。营业收入比上年增长4.23%；业务及管理费比上年下降0.96%；不良贷款率1.60%，达到9年来最低水平，拨备覆盖率提升1.83个百分点；净利润比上年增长5.03%，加权平均净资产收益率比上年提升0.13个百分点。

　　——战略转型纵深推进。公司金融转型成效显著，对公客户比上年末增长4.74%，公司贷款（不含贴现）比上年末增长5.83%：零售金融核心竞争力增强，财富管理与私人银行业务向纵深发展，个人客户总数（不含信用卡）比上年末增长4.24%，个人存款余额比上年末增长7.55%；金融市场盈利贡献持续提升，票据贴现量和交易量创历史新高，托管收入规模双增长。

　　——集团化协同增效。设立集团化协同委员会，建立协同联动激励机制，资负、营销、风控等策略体系有效传导。综合化经营有力有效，华夏金租监管评级连续两年提升，华夏理财实现理财中间业务收入增长18.18%。

　　铸“安全防线”之基，守护稳健发展底线。2024年，我们牢记“慎终如始，则无败事”，坚守三道防线固本培元。

　　——全面风险治理体系升级。优化风险偏好为核心的风险经营体系，加强风险偏好量化传导和预警纠偏。强化各类风险并表管理，健全集团风险管理体系。深入实施资产全生命周期管理，前瞻应对周期变化，有效防范重点领域风险，资产质量稳中向好。

　　——风控专业能力提升。推进风控数字化转型，全面提升“技防”能力。基于数据驱动，对接产业链、生态圈，打造适应业务场景化、生态化发展的数字授信和智能风控模式。持续推动业务操作和风险管理流程优化，迭代更新风险计量模型、风险管理系统，提升各类风险识别、计量、评估、监测、预警、报告和控制的数字化水平。

　　——合规与审计管理加强。合规基础管理筑牢夯实，风险管控能力巩固增强，合规数字化转型加速发力。审计监督作用持续加强，数字化审计建设超进度推进。

　　展望2025年，经济形势仍然复杂多变，外部输入性风险加大与内部风险因素交织叠加，但我国经济底盘稳、优势多、韧性强、潜能大，长期向好的支撑条件和基本趋势没有变，商业银行将继续当好服务实体经济发展的主力军和维护金融稳定的压舱石。新一轮科技革命和产业变革催生人工智能等金融智能化转型浪潮，为金融服务创新注入强劲动能的同时，也提出更高的要求。

　　“大道至简，实干为先”，华夏银行将始终以服务实体经济为根本宗旨，以防控经营风险为永恒主题，以金融守正创新为发展动力，脚踏实地，行不怠，在服务首都金融高质量发展与中国式现代化的征程中，与各方同仁共绘金融强国新章。